2022年人力资源中级经济师的报考条件有什么
2022年人力资源中级经济师的报考条件有什么？2022年人力资源中级经济师入口是什么？以上问题是报考中级经济师人力资源专业的考生们比较关注的问题。下面小编将根据官方公告作出解答，准备参加本年度中级经济师考试，还不清楚答案的同学们一起来了解下吧。
一、2022年人力资源中级经济师的报考条件有什么
2022年中级经济师报考条件同2021年的一致，具体如下：
具备下列条件之一者，可以报名参加中级经济专业技术资格考试：
1、高中毕业并取得初级经济专业技术资格，从事相关专业工作满10年;
2、具备大学专科学历，从事相关专业工作满6年;
3、具备大学本科学历或学士学位，从事相关专业工作满4年;
4、具备第二学士学位或研究生班毕业，从事相关专业工作满2年;
5、具备硕士学位，从事相关专业工作满1年;
6、具备博士学位;
二、2022年人力资源中级经济师报名入口是什么
中级经济师官方报名入口均为中国人事考试网。网址为https://www.cpta.com.cn/index.html。
按照人力资源社会保障部人事考试中心要求，经济专业技术资格考试将在全国范围内实行统一网上报名。为便于考试报名和相关工作的统一开展，应试人员须通过中国人事考试网进行网上报名与缴费。该入口目前暂未开启。
三、2022年人力资源中级经济师考哪些内容
《人力资源管理》科目分为4个部分，共19章，其中部分专业知识在实际工作与生活中都应用丰富，导致出题也非常灵活。但是考生不要担心，通常这些知识点老师都会用深入浅出的举例帮助大家学以致用，方便考生对知识点的精准把握。
《人力资源管理》科目的证书还有一个较为突出的优势，那就是一证两用，既具备中级经济师职称，又具备人力资源管理师资格。
(注：以上内容源自东奥教研团队，仅供学习和参考，禁止转载)
说明：因考试政策、内容不断变化与调整，东奥会计在线提供的关于中级经济师报名条件等信息仅供参考，如有异议，请考生以权威部门公布的内容为准。
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